가카리의 공부방

공무원 공기업하다가 기아 생산직 와서 느낀점 공무원하다가 기아 생산직 왔는데 일단 결론부터 말하자면 대만족입니다 1. 복지와 실연봉 똑같은 연봉이어도 현대기아차가 실연봉이 훨씬 높아요 이유는 기본 복지가(사실 공무원은 복지가 아예없다고 봐야함) 공무원보다 넘사벽이기 때문이고요 똑같은 연봉이어도 최소 천만원은 공무원보다 더 받아요 공무원은 자기돈으로 밥도 사먹고(정액급식비가 급여에 포함...) 자기돈으로 신발에 옷에 교통비까지 다해야 하고요 원룸 월세도 자기돈으로 내야 하고요 공과금 지원도 하나도 없고요 그리고 자녀학자금도 없고 진짜 복지가 1개도 없어요.. (공직 생활 해보신분들은 무슨 말인지 잘 아실겁니다...) 그런데 기아 생산직은 하루4끼공짜(아침,점심,저녁,야식)(기숙사생은 밥값월6만원, 아침은4..

이직러들을 위한 신의직장 현 이슈(by 한국자산관리공사 현직) 이직러들에게 신의 직장들 최근 이슈 까드림 다좋은 회사인거 ㅇㅈ 그 기관 고유의 업무를 커리어 상하고 싶어서 옮기는 건 논외. 다만 연봉, 근무지, 복지, 기업문화 같은 업무 외적 이유로 옮기고 싶은 이직러들이 참고 바람. 본인도 현직자에게 들은 얘기를 토대로 쓴 것이지만 개인의 견해가 포함 되어 있으니 믿거 부탁. 틀린거 있으면 지적 부탁. 글쓴이 목적은 정보제공도 있지만 프로이직러로서 알아본 바로는 신은 직장을 다니지 않는다 + 우리회사도 다닐만 한 곳이다 임. 덧붙이자면 조직은 끊임없이 변화한다. 옮길 거면 현재를 보지 말고 전망을 봐라. 지금 서울에 있는 타 금공 지방이전 이슈도 포함. + 나랑 같이 여기 남을거면 열심히 회사 업무 키..

고시 패스자, 고시생, 로스쿨러 등은 제외함 내가 아는 애들 보면 40퍼는 구직 중 그 중 절반은 구직기긴 1년 이상(과외병행) 나머지 60퍼 1번 친구 : 에스케이 이노베이션 : 친했는데 취업하고 안보임. 과로사 직전이라함 2번 친구 : 마사회 : 삼성다니다 이직한 친구. 마사회기 신의 직장은 아니리 함. 업무강도가 ㅎㄷㄷ하고, 사장이 ㅂㅅ이라는 말만 반복. 군대문화 개쩐다함. 근무지 하난 만족함. 그래도 나같은 사람이 보기엔 여전히 신의직장.. 3번 친구 : 가스공사 : 2-3년 전에 취업. 연봉,복지, 사내분위기 다 괜찮다 함. 만족하며 다니는 듯. 다만 인천근무. 4번 친구 : 인국공 : 만나면 회사욕만함. 신의 직장인 줄 알았는데 정년보장안되고, 업무강도 ㅎㄷㄷ하고, 근무지 애매하다함. 그래도 ..

펌) 대기업 현직자의 연봉 공개 현대자동차 현직자의 연봉 공개 및 주요 대기업 연봉공개 퍼레이드네요.. 출처 : 블라인드 웜홀

6금공 스터디 구하러 여기 왔다가 9급충으로 의심되는 애들이 성과연봉제 들먹이면서 공기업 까대던데 한 번 입사나 해보고 그러는건지. 난 SK하이닉스 - 외환은행 - 비금융 공기업 - 인서울교직원(사립) 이렇게 4번 이직해서 현직장 다니고 있고 나름 만족하는데 대학때 꿈이 산업은행 가는 거라서 공부하고 있다. 내 직장 경험상 공기업까는 이유가 박봉에 성과연봉제에 따라서 퇴출한다는데 사실상 퇴출 대상이 2000년 이전에 대규모 채용으로 쉽게 입사해서 일안하는 꼰대들이 목적이지 지금 입사하는 정원 대비 모자라게 뽑은 신입이 아니라는 사실임. 그리고 공기업 중에서도 에너지 공기업 이상은 대기업으로 치면 한화보다 연봉이 더 높음. 그리고 취준이 빠는 대기업 중에서 초봉 4500 넘는 곳이 제조업 관련 인데, 이 ..

가감없이 적는다 내가 다니는 곳 더 높이거나 하지도 않았다.. 현직자( 부심 뻠쁘 된 신입들 말고 최소 3~5년 이상된 사람들) 이야기 종합해서 들려준다. (한은 금감원 이런데 공기업 아닌데? 이런 트집잡기 테클 거절한다.. 금융권에서 공공적 성격을 띠는 곳으로 에둘러 봐주기 바람.) A그룹 (1위. 한은, 2위. 금감원 -> 연봉은 금융권 공기업중에 중상정도 , 벗 지위 성격 ㅆㅅㅌ 1 . 한은 : 금감원과 고민하지 않고 1위줌.. 이제 한은은 거의 한 독립적 정부부처급으로 보는 수준으로 올라가고 있음. 9급 7급충들의 산하기관이니 갑질이니 뭐니 하는 개소리로부터 완전한 까방권을 가지고 있음. 이제 중앙은행과 정부는 동등관계의 파트너라는 인식이 널리 통용 ...(단 실제로는 기재부 행시출신에게 아직 무..

한전기술이라는 회사에 대한 정보를 알고 싶습니다. 전기공학도 학부생으로서 업무 난이도나 적합성, 커리어에 괜찮은 지 궁금합니다. 간단히 저의 상황을 정리하면, 1. 전기공학 학부생(내년 2월에 졸업하는 흔한 하반기 취준생) 2. 한전 대졸 채용연계형 인턴 중(하반기 지원에 스케쥴적인 문제는 없음) 3. 김천(한전기술)에 대한 거부감 전혀 없음 한전은 내년 1월에 자동적으로 무조건(대졸이므로) 정규직으로 될 수 있는 상황입니다. 다만, 한전에 비해 한전기술의 메리트나 특징을 알고 싶습니다. 기계공학과나 여타 학과가 아닌 전기공학과이기 때문에 좀 더 고민이 됩니다. 주변에 한전 현직자 지인들은 많으신데 한전기술은 찾기 힘들어서 질문을 드립니다. 전기직으로서 하는 일, 주된 업무, 업무 강도, 비전 등에 대해..

지금은 메이저 공기업 다니고 있는데... 타지근무와 업무순환이라는거에 좀 염증을 느껴서;; (사실 이제 2년 됬음) 한번 상반기에 도전해볼까...생각하고 있는데요 급여나 복지, 근무여건 및 전문성 등 어떻게 보시나요?? 일단 근속은 꽤나 긴것 같더라구요 토익같은거 다 없어졋는데...준비해야겠죠?ㅜㅜ 다른 사람들 의견 김진우(15-11-09 21:51) 국적항공사(대한항공 or 아시아나) 항공기술직 재직중입니다. 만 2년차구요, 다다음달에 3년차에요. 급여는 사원급에선 부서마다 차이는 있지만 대략 3천만원 중반~ 4천 초반대 입니다. 세금을 떼고 받는 금액이구요, 세전 금액은 산정해보지 않아서 잘 모르겠습니다. 저같은 경우엔 교대근무를 하지 않아서 수당이 낮은 편이라 세금떼고 3천 중반에서 조금 더 받고 ..

둘 다 붙으면 어쩌지? 라는 생각은 1초만 해보고 붙고 나서 생각해보자 ! 하다가 진짜 그런 고민을 하게된 취준생입니다. 올해 하반기 S전자 DS F직군(설비엔지니어) ,한전 송배전직무 두 기업에 합격했습니다. 최종 결정까지는 18일까지 1주일남짓 시간이 남아있는 시점에서 다양하고, 많은 경험이 있으신 선배님들의 의견을 듣고자 글을 올립니다. 제가 생각하는 S전자의 장점과 단점은 다음과 같습니다. 장점 1. 최고의 연봉, 최고의 복지 2. (한전과 비교시) 좋은 사내 문화. 덜 보수적 회식 덜함, 술잔 돌리기 없음, 성과제 시스템이 체계적이고 평가를 정확히 하려는 노력이 보임. 3. 수원 근무 4. 발전가능성이 있어보임 (비메모리) 단점 1. 근무강도가 강함 3교대! 하지만 충분히 극복가능. 궂은일 정말..

안녕하세요, 전 2년 전에 ㅇㅇ공사 전환형 인턴에서 탈락하고, 작년 다른 ㅇㅇ공사 전환형 인턴에 합격하여 사무직으로 근무하고 있습니다. 오늘 같이 술한잔 한 친구가 작년에 90퍼센트 전환형 인턴에 탈락하고 아직도 취업이 잘안돼 자살까지 얘기나오고, 듣다보니 너무 안타까워 여기 익명 게시판에다가 이걸 주제로 몇마디 써봐요. 저도 80프로에서 불합격 했었어요, 근데 당시에는 제가 부족해서 그런 줄 알았는데 지금 와서 보니 그게 아니더군요. 제가 직접 겪은 전환형 인턴만 2번, 내 아래 후배들이 겪은 전환심사 1번, 내 친구들 여러번... 이렇게 겪고 그리고 또 보니깐 전환형 인턴에 대해 어느정도 알겠더라구요. 공기업은 대기업과 달리 일잘하는 사람을 선호하질 않아요. 때문에 서류, 전공과 인적성 그리고 면접을..