서울=연합뉴스) 현혜란 기자 = 우리나라 기업 10곳 가운데 3곳은 서른살이 넘은 신입사원을 뽑고 싶어하지 않는다는 조사결과가 나왔다 취업포털 사람인은 778개 기업(대기업 25개·중견기업 71개·중소기업 682개)을 대상으로 설문조사한 결과 29.4%(229개)가 30세 이상 신입사원 지원자 채용을 꺼린다고 답했다고 10일 밝혔다. ↑ 일자리를 찾는 청년들이 채용 게시판을 살펴보고 있다. >기업 규모별로 살펴보면 대기업 16%(4개), 중견기업 32.4%(23개), 중소기업 29.6%(202개)가 30세가 넘은 신입사원 채용을 원치 않았다. 채용을 꺼리는 가장 큰 이유로는 '위계질서가 흔들릴 것 같아서'(60.3%)였다. 이어 '연봉에 만족하지 못할 것 같아서'(41.5%), '입사 동..
